Übersicht Stellenbörsen – Welche gibt es?

Wenn es um die Veröffentlichung von Stellenanzeigen geht, ist Multiposting inzwischen das Mittel der Wahl. Als Multiposting bezeichnet man eine Mehrfachveröffentlichung einer Stellenanzeige auf mehreren Kanälen zur selben Zeit. Sinnvoll bei einem Multiposting ist ein Mix aus großen, fachspezifischen und regionalen Stellenbörsen. So erreichen Sie die passenden Kandidatinnen und Kandidaten, um Ihre Vakanzen zu besetzen. Auch Jobsuchmaschinen lohnen sich für Ihren Mix. 

Last but not least: Mit einer Anzeige in den sozialen Netzwerken erreichen Sie diejenigen, die zwar aktuell nicht aktiv auf Jobsuche bei den passenden Konditionen allerdings durchaus bereit sind, den Arbeitgeber zu wechseln.

Ein weiterer Vorteil hierbei liegt in der Effizienz: Die Anzeige muss nur einmal erstellt werden. Per Knopfdruck erscheint sie auf den zuvor ausgewählten Stellenbörsen. Doch welche gibt es denn und wo liegen die Unterschiede? Nur, wenn Sie das wissen, können Sie für Ihr Mulitposting die richtigen Kanäle auswählen und die perfekten Talente erreichen. Wir stellen Ihnen die einzelnen Kanäle vor.